De EU-richtlijn inzake loontransparantie is bedoeld om voor transparantere en eerlijkere beloning te zorgen. De Oostenrijkse...

Naar aanleiding van de begrotingsrede van de minister van Financiën werd het regeringsvoorstel inzake de begrotingsbegeleidende wet 2027/28 gepubliceerd...

Bewijs van rechtmatig verblijf en werkvergunning zijn niet hetzelfde! Als werkgever is het van belang om het verschil...

Met ingang van 1 januari 2026 is de nieuwe hittebeschermingsverordening van kracht geworden. De achtergrond hiervan zijn de toenemende gezondheidsbelastingen...

De Österreichische Gesundheitskasse heeft in maart tal van vragen beantwoord over de fooienregeling die sinds begin 2026 geldt...

Er deden zich gevallen voor waarbij het pensioen na het bereiken van de pensioenleeftijd werd opgeschort, waarbij het uitgestelde pensioen met terugwerkende kracht werd toegekend voor...

Geldt de aansprakelijkheid van GmbH-bestuurders ook voor heffingen die pas na hun vertrek worden vastgesteld?

Een werknemer gebruikt meerdere bedrijfswagens: wanneer is er sprake van een meervoudig voordeel van alle aard? Hebben werknemers recht op een bedrijfswagen?.

Hoewel het fiscale kader voor maaltijdcheques ongewijzigd blijft, zullen de nieuwe documenten nieuwe voordelen met zich meebrengen.

Het volgende is ook van toepassing in 2026: Naast de jaarlijkse salarisstroken voor...